互联网企业如何做好新媒体运营工作(运用“互联网+”思维 加强和改进企业思想政治工作)

“政治工作过不了网络关就过不了时代关”。当前,互联网的发展给企业传统思想政治工作带来了严峻考验,以移动互联网和智能手机为代表的新媒体发展势头迅猛,推动思想政治工作与信息技术高度融合是做好新时代思想政治工作的重要举措。

互联网企业如何做好新媒体运营工作(运用“互联网+”思维 加强和改进企业思想政治工作)

传统的思想政治教育往往有时间、地点、场地等限制,是一种“面对面”的教育方式。而互联网下的思想政治教育则打破了时空的限制,受教与授教不必再受时间和地点的限制,更多的是“键对键”的沟通交流。很多之前的通知、培训、讨论、交流等,现在都习惯通过网络实现。微信群、QQ群作为很好的工作交流平台,大大提高了授教与受教者之间的沟通效率,大家可以随时互动和反馈意见。

思想政治工作必须占领互联网思想舆论的制高点。要加强对新媒体平台中思想政治工作的宣传力度,通过网上正面宣传,把握好时度效,积极开展网上舆论引导工作,做好网上思想导向、舆论导向和政策导向引导,占领思想政治工作的制高点,用正面的声音去占领网上思想政治工作阵地。

思想政治宣传工作重在思想引领、服务发展和凝聚人心,科学思维要求在做宣传工作中要善于把握工作特点、发展趋势和内在规律;专业思维要求在宣传工作中要善于建立队伍、把握关键、从容应对。首先,要同样重视传统媒体和新媒体在思想政治宣传工作中的地位,在不断巩固传统媒体在思想政治宣传中的正面性、官方性和引导性的同时,更要加强对新媒体传播的热点话题、传播途径、叙述风格、舆论演化等特有规律的研究,充分运用大数据对思想政治宣传工作的话题指数、演化指数、覆盖指数和舆情指数进行完整呈现,为改进思想政治宣传工作指引方向,通过营造良好的舆论生态环境来占据思想舆论制高点。其次,要着力培养一支新媒体发言人队伍,能够在舆情出现的第一时间对热点问题和现实问题进行舆情引导,在舆论引导时讲深、讲透。再次,要不断完善工作预案,建立舆情指数预警机制,对易引发群体事件的热点问题,通过有效干预和意见调和,在肯定积极因素的前提下,找最大公约数、共同的价值取向,把内部矛盾、内部分歧,由内部人争论、解决。

总之,企业要积极应对“互联网+”背景下思政工作所遇到的机遇与挑战,应用好、发挥好、管控好互联网,因势利导,促使互联网成为企业加强与改善思政工作的新路径。企业要根据党中央决策布置,科学利用互联网技术,促进新时代发展。(河南中原高速公路股份有限公司商丘分公司 李鹤鸣)

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